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イベント・登壇

「BtoB Growth EXPO for HR」にてクラウドワークス エージェントが協賛・当社執行役員/エージェント担当 中山が登壇いたします

当社が運営する、プロフェッショナルなフリーランス人材に特化したエージェントサービス「クラウドワークス エージェント」は、2025年12月9日(火)に東京国際フォーラムで開催されるカンファレンス「BtoB Growth EXPO for HR」に協賛しブースを出展します。また、本カンファレンス内のトークセッションにて当社執行役員/エージェント担当の中山恵太が登壇することをお知らせいたします。

■ BtoB Growth EXPO for HRについて

BtoB事業の成長を「人と組織」の側面から支援することを目的とした、人事(HR)領域特化型のオフラインイベントです。BtoB事業の成長に不可欠な採用戦略や組織開発に関する最新の知見やソリューションが提供されます。

【開催概要】
・開催日時 : 2025年12月9日(火)15:00~20:30
・開催場所 :東京国際フォーラム ホールD7
・主催   :株式会社Growth DX:https://growth-dx.com/
・イベントページ:https://growth-dx-hr.studio.site/

■ セッション概要

採用現場では「すぐに成果を出せる即戦力が欲しい」という短期的な要請と、「将来に向けた優秀な人材の母集団を形成したい」という長期的な課題が常に衝突します。

多くの企業がこのジレンマに直面する中、クラウドワークス エージェントは「業務委託」を単なる外部リソースの活用に留めず、業務委託を通じて実績やスキル、そして何よりも「企業文化とのフィット感(カルチャーフィット)」を実際に見極めた上で、優秀な人材を正社員登用へとつなげる「業務委託を起点とした採用戦略」を推進しています。

本セッションでは、株式会社サイバー・バズが実践する「入社後のミスマッチを劇的に防ぐ方法」とフリーランス登録者数No.1のクラウドワークスが「業務委託を起点とした採用戦略」を紹介します。即戦力を確保しつつ、実務を通じてスキルと適性を正確に見極めた人材を正社員化へとつなげる独自の仕組みを解説します。

・セッション名:短期即戦力×中長期母集団形成 ー サイバー・バズが描く持続的な採用戦略の最適解
・日時    :2025年12月9日(火) 15:00~20:30
・会場    :東京国際フォーラム ホールD7
・参加方法  :セッション特設LP又はカンファレンスLPよりお申し込み
・参加費   :無料

※株式会社Growth DXが競合と判断したお申し込みは事前告知なくキャンセルさせていただく場合がございます。
※定員に達した場合、申込ができなくなる場合がございます。

■ 登壇者情報

株式会社サイバー・バズ 人事推進本部 本部長/社長室 室長
辻 孝明 氏
2005年に楽天株式会社へ新卒入社し、広告営業で13ヶ月連続目標達成を経験。2009年にサイバー・バズへ転職後、インフルエンサー事業の成長やSNS運用サービスの立ち上げ、新規事業を推進。2017年に執行役員、2019年にIPOを経験。現在は人事責任者兼社長室長として全社の成長を牽引。

株式会社クラウドワークス 当社執行役員/エージェント担当
中山 恵太
慶應義塾大学商学部を卒業後、2007年に株式会社リクルートキャリア(現・株式会社インディードリクルートパートナーズ)に入社。2015年より株式会社クラウドワークスに参画し、新規事業開発、事業責任者として成長を牽引。2019年に執行役員に就任。その後、CRO(最高収益責任者)などを歴任し、M&AおよびPMI(経営統合)、複数のグループ会社の取締役を兼任。全社的な収益最大化と、事業ポートフォリオの拡大を推進している。


 

■ クラウドワークスエージェントについて

フリーランス登録数No.1の総合人材ソリューションパートナー

日本最大級のクラウドソーシング「クラウドワークス」が運営する、プロフェッショナルなフリーランス人材に特化したエージェントサービスです。エンジニア、デザイナー、マーケター、事業開発など、企業の事業課題を解決できるハイスキルな人材を最短ルートでご提案。正社員採用では難しい即戦力人材の確保を、業務委託という柔軟な形で実現し、企業の事業成長を支援します。

サービスサイト:https://agent.crowdworks.jp/

【本件に関する問い合わせ先】
株式会社クラウドワークス 広報室

E-mail:pr@crowdworks.co.jp TEL:080-7005-1067